Consacrez votre temps à vos talents, pas à leurs horaires.
Ne perdez plus de temps à calculer les heures de travail de vos employés, les heures supplémentaires et les temps de pause. Avec Rise, soyez rassuré : la conformité aux normes d'emploi canadiennes est intégrée à notre logiciel. Vous n'avez qu'à approuver les fiches de présence.
Les notifications concernant les mises à jour des horaires sont envoyées directement sur la messagerie de vos employés. Ils ont la possibilité de vérifier et de modifier leurs horaires sur leur téléphone, ce qui réduit les allers-retours et les efforts.
Créez la planification qui convient à vos réalités
Pour planifier les jours et les horaires de travail de vos employés, vous avez besoin de fonctionnalités qui correspondent à votre flexibilité. Profitez d’une foule d’options disponibles sur notre outil pour une planification qui convient aux réalités de votre organisation.
Partagez les informations importantes
Si vous souhaitez partager des informations sur une équipe avec l'employé ou l'approbateur, rien de plus simple! Vous pouvez les inclure dans les notes d'équipe afin que tout le monde soit sur la même longueur d'onde.
Ne faites pas deux fois la même chose
Avec Rise, l'efficacité est votre mot d’ordre. Vous pouvez dupliquer les horaires pour éviter la répétition de saisie et créer des équipes récurrentes pour vous assurer que les horaires soient toujours pris en charge.
Notifiez vos employés des changements
Oubliez les notifications manuelles. Chaque fois que vous créez ou modifiez un horaire et que vous le (re)publiez, tous les employés concernés reçoivent une notification concernant les mises à jour à l'horaire.
Effectuez des modifications à la volée
La vie n'est pas statique. Pourquoi les horaires devraient-ils l'être? Les employés peuvent demander à leurs collègues de les remplacer, en ligne ou sur leur téléphone intelligent, et assurer des horaires de travail de la même façon.